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用户:2153928
地点:全国
2022-04-26
我在商场某品牌服装上班,和商场没有签订合同,但是和品牌方签订了合同,现在由于一些误会,商场不想要我,要求品牌公司把我调离本商场,这种情况,能不能得到赔偿?这种无故调离我,也相当于变相开除我,有没有违反劳动法规定呢?我应该怎么处理呢
提示:法律咨询具有特殊性,律师回复仅供参考,如需更多帮助,请咨询律师。
地点:重庆-大足区
可以按合同约定,要求单位支付经济补偿金。
(综合评分:5.0分)
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